Na een succesvolle vestiging van Tempo op zowel Aruba als Bonaire, is ook het kantoor op Curaçao geopend met als resultaat vertegenwoordiging op alle Nederlands Caribische eilanden.

Kirby is geboren en getogen op Curaçao en verhuisde direct na het behalen van haar master Accountancy & Finance aan de Erasmus Universiteit weer naar huis. Kirby begon haar carrière bij een van de ‘big four’ accountingkantoren op de afdeling Business Consulting, waar ze voornamelijk verantwoordelijk was voor interne audit, procesoptimalisatie en alles wat met risicobeheer te maken heeft. Kirby was een van de eersten die zich bij deze nieuw ontwikkelde afdeling voegde en werkte de eerste paar jaar nauw samen met de partner om alle opdrachten te vervullen.

Na 12 jaar was het tijd voor een carrièreswitch en betrad Kirby de dynamische wereld van recruitment en begon in juni 2021 aan een nieuw avontuur bij Tempo Curaçao. Met haar organisatorische vaardigheden, een passie voor matchmaking en haar vermogen om alle situaties te overzien, past Kirby perfect als algemeen directeur van Tempo Curaçao en Tempo Sint Maarten.

Het dagelijkse proces om de klanten te leren kennen en nauw samen te werken om hun juiste match te vinden, is fascinerend en houdt Kirby elke dag bezig. Het klinkt misschien eenvoudig, maar er is veel meer nodig dan een sollicitatiegesprek om de best mogelijke carrièrematches te vinden, zowel vanuit het perspectief van de kandidaat als de klant. En dit is precies waar ze haar energie vandaan haalt – Ze is gefocust op het overtreffen van verwachtingen. Samen met haar team streeft Kirby er voortdurend naar om innovatief te zijn om een ​​superieure klantervaring te garanderen voor alle kandidaten en klanten.

Buiten haar werk houdt Kirby van reizen, onder familie en vrienden zijn, koffiedates inplannen en thuis dansfeestjes houden met haar man en kinderen.

Ilvia is geboren in de Dominicaanse Republiek en opgegroeid op Curaçao. Ze is afgestudeerd in Horeca Ondernemersmanagement. Ilvia heeft in verschillende sectoren gewerkt als reisagent, als manager assistent in telecommunicatie, verkoop en als winkelmanager bij een wijnimporteur. Ilvia is nu drie jaar Recruitment Specialist bij Tempo Curaçao en heeft een aantal grote klantcontracten in haar portefeuille.

Ilvia brengt veel energie in ons kantoor en biedt nieuwe perspectieven en out-of-the-box denken. Deze kwaliteiten zijn waardevol geweest voor onze werkomgeving en ze brengt diezelfde energie met zich mee in de omgang met klanten en kandidaten.

Ilvia wordt gedreven door de voldoening die voortkomt uit het oplossen van problemen voor haar klanten. Dezelfde passie en opwinding die Ilvia in haar werk brengt, ziet ze ook graag terug in haar kandidaten. “Kandidaten die gemotiveerd en vastbesloten zijn om werk te vinden, zijn degenen die het spannendst maken om ze te matchen met vacatures die hun carrière zullen helpen vormgeven”, legt Ilvia uit.

Ze is gespecialiseerd in Accounting, Finance en Administration, maar ook in Hospitality & Security. Daarom kunnen kandidaten die op zoek zijn naar carrièremogelijkheden binnen de bovengenoemde velden, vertrouwen op Ilvia’s expertise om hun toekomstige carrièrestappen te navigeren.

Ilvia houdt van koken, maar ook van muziek, zingen en reizen.

Julissa is geboren en getogen op Curaçao en behaalde in 2009 haar bachelor International Business & Management Studies in Nederland. Tijdens haar laatste jaar werkte ze bij de Manhattan Chamber of Commerce voor het schrijven van haar scriptie.

Julissa is bij Tempo Curaçao in dienst getreden als Recruitment Consultant, maar naast haar recruitment taken is ze ook social media specialist als onderdeel van de Marketing afdeling. Het communiceren van de diensten van Tempo aan potentiële kandidaten en klanten is essentieel voor ons wervingsproces.

Ze heeft een rustige persoonlijkheid die goed past bij het diverse team van Tempo en vindt het leuk om Recruitment Consultant te zijn, omdat ze verschillende mensen met verschillende achtergronden ontmoet. Elke dag biedt de mogelijkheid om iets nieuws te leren, of het nu van haar kandidaten of haar teamleden is.

“Rekruteren kan enorm lonend zijn als je iemand aan een baan helpt. Ook als de kandidaat niet voldeed aan de wensen van de opdrachtgever, maak ik toch van de gelegenheid gebruik om ze te begeleiden zodat ze een volgende keer een betere kans hebben.” Daarom identificeert ze hun sterke punten en vaardigheden dienovereenkomstig, om ze voor te stellen voor vacatures waar ze een grotere kans van slagen hebben. Als je een werkzoekende bent en op zoek bent naar carrièremogelijkheden in de vakgebieden Marketing en Verkoop of Logistiek en Magazijn, neem dan eerst contact op met Julissa om de ondersteuning te krijgen die je nodig hebt tijdens je zoektocht of kijk van tevoren of er een baan beschikbaar is in jouw vakgebied.

Julissa houdt van koken, lezen en doet vrijwilligerswerk als ze kan.